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人人妻人人添人人爽欧美一区人人妻人人添人人爽欧美一区院教授，博士生导师。山东大学获法学学士，中国人民大学就读全日制研究生，获法学硕士学位。主要研究方向：思想政治教育，传统文化、人力资源开发。研究涉及文化、思想政治教育与贬搁管理等跨学科领域。先后主持省部级课题5项，主持横向课题5项，参与国社科重大课题1项。发表50余篇学术论文，其中知网收录40余篇，独立撰写着作4部，主编2部，参编4部。管理学代表作《管理人员素质与测评》是国内第一部研究该选题的专_x0008_着，在国内首次提出科学智能与社会智能二分法基础上，提出了新的人员素质分析维度，该专_x0008_着创新观点被引证120次，居该选题中文图书引证率榜首。法学类论文代表作多篇被《人大复印资料》全文转载和《新华文摘》转发、收录。其中研究中国疫情治理方案的论文，被《人民日报》等国内五十多家官方权威媒体全文转载。为人人妻人人添人人爽欧美一区培养出第一位行政管理学博士。